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双鹿:福利多重 关爱加倍
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[日期:2015-03-28] [关闭] [返回]
 
      奖励发放,感受“量体裁衣”般的温暖
      如果你了解双鹿,作为双鹿的员工你会感觉到家人般的温暖,公司对员工的关爱,细致入微,各种福利、奖励从员工的实际需要考虑,量体裁衣,想员工之所想。每个月你会尝到西饼屋新鲜出炉的美味西点,每个月你会领到公司发放的实物奖励,每年你过生日时公司会为你送上浓情四溢的生日蛋糕。当你感到困惑、迷茫时,你可以到公司的“心灵氧吧”来坐坐。如果你想施展一下兴趣特长,你可以去参加一下公司的各大社团、协会,各种活动、比赛形式多样,精彩纷呈。
      每当逢年过节,公司都会非常注重员工奖励的发放,无论是劳动节、国庆节,还是中秋、元旦,不管是夏季饮料,还是春节年货,不管你是新员工,还是老员工,一个都不能少,人人能享受。
      今年,公司春节的福利、奖励一如既往,只增不减,依旧丰厚,还会多一份周到和贴心。
      关爱返乡员工,让返乡员工喜上眉梢
      按铁路部门的最新规定,春运火车票的订票预售期已延长至60天,预售期的改变,加上订退票新规定的实施,今年春运,千军万马中要抢票成功,将需要付出更多的时间和抢票技巧。为了能让员工顺利返乡,公司安排专人为员工及其家属购买回家的火车票。“每年到阜阳的火车票一开卖就会被抢光,我们一家三口还为这回老家的车票犯愁呢,这下好了,公司为我们解决了,不用自己去车站通宵排队了,感谢公司。”来自物流部的陈友秀在谈到来公司前过年回家的苦楚时,时不时摇头叹气。可自从来双鹿上班后,过年回家她再也不担心了,因为公司为她解决了后顾之忧。
      不仅要解决员工春节返乡“购票难”的问题,考虑员工返程的实际需要,今年公司继续推出了一项贴心的政策,那就是针对符合条件的外来务工人员在过完春节后返程回甬的,给予报销返程车票的奖励。
      全勤特别奖励、过节费、激励奖,年终奖励大丰收
      2014年公司内外部经济形势依然严峻,内部劳动力成本、原材料价格及各项费用持续增加,还受到了外部结算汇率波动等长期因素的影响,公司将继续深入开展“开源节流”活动。尽管如此,员工的待遇不会因此而“节流”,福利、奖励也不会因此而“节流”。
“做了一年,没想到还有额外的全勤特别奖励可以拿!”制造一部操作工李洪伟开心地这样说,“还有呢,像我这样最普通的员工,春节公司还给发过节费、福利券,还有激励奖呢,真是大丰收啊!”付出总会有回报,公司延续往年年终奖励政策,全方位、多角度为员工提供年终福利,奖励员工一年来为公司付出的辛勤劳动。
      年夜饭、新年歌会、看电影、旅游,留甬过年其实也挺好
      “今年春节不回家!”考虑许多外来员工选择留甬过年,公司积极为他们准备了年三十的年夜饭,员工可携带家属一起到公司吃年夜饭,享受团圆之乐,开开心心过大年。当然,今年的新春联欢于2月10日至13日按部门分四场在双鹿科技城二楼餐厅举行联谊。公司食堂安排了精致而又丰盛的美味佳肴,各种节目精彩纷呈,抽奖送幸运活动,丰富奖品拿到手软。
       公司留甬过年的外来务工人员的新年活动,除了年初到CGV国际影城观看电影,还组织员工前往九龙湖旅游,感受“第二故乡”的美妙景致。
      笑容因温暖而绽放,感动因关爱而传递。2015年是双鹿充满希望的一年,也是丰硕的果实等待着充满信心、勤奋拼搏的双鹿人采摘收获的一年。公司坚持对“以人为本”、“员工至上”信条的有力践行,将看到广大员工助推公司稳步发展,迈向新的辉煌。

(双鹿集团)

 
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